Solliciteer direct
Werken bij De Vries Trappen
Trapsteller
37,5 uur
€2300 - €4000
Heerenveen
32 vrije dagen per jaar
Veel vrijheid in je werk
Alles geregeld: bus, gereedschap en beloning
Afwisselend werk met zichtbaar resultaat
Trapsteller
Heb jij twee rechterhanden, een scherp oog voor kwaliteit en houd je van afwisseling in de werkomgeving? Dan is deze vacature wellicht iets voor jou! Bij De Vries Trappen zijn wij namelijk opzoek naar één of meerdere trapsteller(s).
Zo zien jouw werkzaamheden eruit
Als trapsteller ben je verantwoordelijk voor het leveren en monteren van trappen op de bouw door heel Nederland. Geen enkele trap en dus geen enkele dag is hetzelfde. Houd je van afwisseling in je werk en ben je handig? Dan is deze functie helemaal geschikt voor jou.
Wat krijg je van ons?
Bij De Vries Trappen werk je met ambitieuze professionals die allemaal een liefde voor het product delen. Voor jouw harde werk geven we altijd een passende beloning. Daarom krijg je als trapsteller van ons:
- Een zelfstandige, uitdagende functie binnen een innovatief en groeiend bedrijf;
- Ruimte om nieuwe vaardigheden te leren, middels vakgerichte trainingen;
- Salaris conform CAO voor de Timmerindustrie;
- Vier weken bouwvak en twee weken kerstvakantie + een X-aantal vrij te besteden dagen per jaar;
- Een gezellig team van vakmensen die samen voor het beste resultaat gaan!
Wat wij vragen van jou
- Je hebt affiniteit met timmerwerk en voelt je thuis op de bouw;
- Je bent handig en hebt oog voor detail;
- Ervaring is mooi meegenomen, maar geen must – we leren je graag de kneepjes van het vak;
- MBO werk- en denkniveau;
- Je bent in het bezit van rijbewijs B
- Je bent 40 uur per week beschikbaar en hebt geen bezwaar tegen vroeg opstaan.
Secundaire arbeidsvoorwaarden
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden
Een fulltime salaris tussen de €2300 en €4000 bruto per maand + vergoedingen + 8,33% vakantiegeld.
Pensioen
Pensioenopbouw via bpfBOUW: ouderdoms-, nabestaanden- en arbeidsongeschiktheidspensioen.
Vrije dagen en verlof
Je hebt recht op 25 vakantie- en 7 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband (37,5 uur).
Vrijheid en flexibiliteit
Flexibele werktijden zijn bespreekbaar zo lang het werk maar af komt.
Gezellige uitjes
Uitjes met je team, afdeling of het hele bedrijf. En natuurlijk hebben we een personeelsvereniging.
Attenties die het verschil maken
Paas-, sinterklaas- en kerstpakket, fruit, leasefiets, huiskok én aandacht bij bijzondere momenten.
Ontvang €500 netto bij tekenen van je contract
Kies je voor De Vries Trappen? Dan ontvang je bij het tekenen van je contract een eenmalige welkomstbonus van €500 netto.
*De tekenbonus is alleen van toepassing bij rechtstreeks in dienst treden, niet via een uitzendbureau. De bonus wordt uitgekeerd wanneer de proefperiode verstreken is en het van beide kanten goed bevalt.
Meer weten over deze vacature?
Henk Trapsteller
Werken bij De Vries Trappen
Sollicitatieprocedure
Over De Vries Trappen
Onze cultuur
Bij De Vries Trappen werk je aan vakwerk in een nuchtere organisatie met korte lijnen, duidelijke verantwoordelijkheden en aandacht voor mensen. Je krijgt de middelen om je werk goed te doen, de ruimte om je te ontwikkelen en een organisatie die goed voor je zorgt.
Betrokken werksfeer
Ondanks dat we een groot bedrijf zijn, blijven we menselijk. Collega’s kennen elkaar, successen worden samen gevierd en er is aandacht voor elkaar op de momenten dat het telt.
Ruimte voor plezier
We nemen ons werk serieus, maar kunnen ook lachen. 1 aprilgrappen, een jubileumlied met videoclip. Dat soort acties maken het werken hier net wat leuker.
Waardering en sfeer
We zijn trots op wat we maken en hechten veel waarde aan de sfeer. Uitjes, gezamenlijke afsluitingen, kerstpakketten… Plezier in je werk gaat samen met goed werk leveren.
Ruimte om te ontwikkelen
Of je nu net binnenkomt of al jaren meedraait: bij De Vries Trappen krijg je de ruimte om te leren, te groeien en te bouwen aan je toekomst – in de praktijk of via training.
Ruimte voor eigen initiatief
Verbeteringen komen niet alleen van hogeraf, maar juist uit het team. Zie je iets dat beter kan? Dan krijg je de ruimte om dat zelf op te pakken.
Korte lijnen en transparantie
De organisatie is plat. Je stemt makkelijk af met collega’s of directie. Informatie wordt open gedeeld, zodat je weet hoe jouw werk bijdraagt aan waar we naartoe werken.
Zorg voor mensen
We zorgen dat je je werk goed kunt doen. Met goede middelen, aandacht voor fysieke belasting en oog voor wat er privé speelt.
Trots op het resultaat
Je werkt mee aan een product dat klopt. Of je nu ontwerpt, produceert of plaatst; het eindresultaat is iets om trots op te zijn.
Innovatief en vooruitstrevend
We zijn trots op ons vakmanschap, maar staan nooit stil. Van de traptoren tot het modernste machinepark van Europa: we blijven investeren in ontwikkeling.
Zekerheid en continuïteit
We maken al meer dan honderd jaar trappen. Die geschiedenis biedt zekerheid: een stabiele werkgever met een duidelijke koers.
Trapsteller